درک کار از طریق داستان‌سرایی مشارکتی

Making Sense of Work Through Collaborative Storytelling

نویسنده: Cleland Silva, Tricia, de Tarso Fonseca Silva, Paulo · 2022

خواندن در منبع ↗ بازگشت به گنجینه English

درباره این اثر

این کتاب به بررسی نقش داستان‌ها در شکل‌گیری هویت فردی و روابط کاری می‌پردازد. نویسنده استدلال می‌کند که روایت‌هایی که هر کدام از ما در محیط کار برای خود می‌سازیم، به‌ویژه در دوران تغییر، بر همکاری و روابط با دیگران تأثیر می‌گذارند. داستان‌هایی که برای ما بدیهی به نظر می‌رسند ممکن است با روایت‌های دیگران همخوانی نداشته باشند و همین ناهمخوانی منشأ تعارض و تنش شود. این اثر به چگونگی شکل‌گیری معنا در سطح جمعی از طریق روایت‌های فردی می‌پردازد.

Collective sense making starts with individual stories. Stories influence how we construct our sense of self in relation to others and our social environment, especially within the world of work. The stories we tell ourselves at work, particularly during times of change, impact our relationships and the collaboration with those who are engaged in the same work activities. Stories that we take for granted as “common sense” may not resonate with others, leading to conflict and tensions. This bo...

مشخصات

نویسنده
Cleland Silva, Tricia, de Tarso Fonseca Silva, Paulo
سال
2022
زبان
English
رده
علم و دانش
نوع
کتاب
منبع
OAPEN
حقوق
open access (OAPEN)

گنجینه کتابخانه دیجیتال بنیاد فرهنگ و هنر اورنگ است. هر رکورد آن به نسخه آزاد اثر در آرشیو معتبری پیوند می‌دهد؛ گنجینه متن را کپی نمی‌کند.

گزارش اشکال در این رکورد

Become a Member
Scroll to Top